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Jurisprudence gĂ©nĂ©rale – Droit du Travail ❌ Remboursement de fausses notes de frais  Un salariĂ© est licenciĂ© pour faute grave pour avoir produit de fausses notes de frais (hĂŽtel et restaurant). L’employeur sollicite le remboursement des 115 nuitĂ©es d’hĂŽtels non rĂ©alisĂ©es par le salariĂ©. La demande de remboursement ne serait pas …

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